※岗位背景：采购管理在众多工业企业，超市集团，专业国内外买家，进口商代理商及政府采购中心等行业中存在着大量就业群体和广泛机会，人员工作稳定，条件优越，收入较高。当前，采购信息化、策略化已经日益明显，专业采购人才需求极大。然而，从事采购业务的人员大多是半路出家，接受过专业培训的高素质管理人才更是屈指可数。要成为专业的采购管理师必须具备合格的采购专业技术管理能力、实际采购技术能力、市场分析与判断能力、缔约与履约验收的能力、采购管理能力等。这些能力不是光靠经验可以摸索出来的，它需要系统的培训和理论的支持。
为了帮助政府和企事业加强和规范采购管理，提高专业技能水平和实际工作能力，满足企业的用人需求，劳动和社会保障部中国就业培训技术指导中心，在全国试点推行全国采购管理师岗位培训认证。
※培训目标：本培训注重实务讲解和案例教学，力求突出实践性和可操作性，学员可以了解现代采购管理的发展趋势,改善政府和企事业单位的采购组织以及采购流程运作,完善供应链管理体系,帮助采购人员选择最佳供应商和采购策略,确保采购工作高质量、高效率及低成本执行，与供应商保持良好的战略伙伴关系，使政府和企事业具有最佳的供货状态！真正实现“培训内容与岗位需求0 距离”的目标。
※培训对象：
1、物流企业总经理、采购经理、物控经理、物流经理、运营经理、采购业务员等。
2、政府相关管理部门工作人员；
3、希望从事物流采购管理的中、高等院校学生以及其他社会各界人士。
※培训内容：1、采购管理概述和现状；2、采购计划与预算管理；3、采购质量和数量管理；4、采购价格与成本管理；5、供应商和供应链管理；6、采购过程与合同管理；7、采购谈判技巧和准时化采购；8、采购风险管理与绩效评估；9、现代采购技术和其他采购管理；10、相关法律法规和诚信教育。
※就业前景：<前程无忧>公布的最新统计数据显示“专业采购管理师薪情上涨，月薪已升至2－3万元” 。 据统计资料，采购管理师之所以得到企业、行业人士追捧，主要是市场使然。目前，制造业、零售业以及建筑业等行业对采购人才需求最大，尤其是采购计划、采购项目管理、招标投标、谈判签约、物料监控、成本控制等各方面的采购人才，都十分匮乏。据专家估算，采购专业人员已经成为12类紧缺人才之一。
☆从业范围：所有与物流采购业务相关的生产或销售企业及其相关政府管理部门；
☆可任职务：采购经理、物控经理、物流经理、运营经理以及采购业务员等相关职位。
☆薪酬标准：年薪一般5万元以上，高的可达10—30万元。
※收费项目：培训费800元/人，报名费30元/人，考务费400元/人，教材资料费实收。
※援助对象：大中专院校脱产在校学习年龄不超过25周岁的学生（指高职高专、大专、本科、研究生、博士）。在校生考试时必须三证齐全：学生证或学校证明；身份证；准考证。
※考试安排：全国每年统考6次，分为通用知识，实务知识，实践技能；允许补考和重读。
※认证要求：提交小二寸蓝底彩色照片3张（附电子版），学历证、身份证复印件各一份（A4纸复印）；
※发证机关：经考试合格者，获得劳动和社会保障部中国就业培训技术指导中心颁发的《全国采购管理师职业培训证书》。国家权威证书，电子注册，证书多层防伪技术；扫描照片；全国通用，就业有效。
※报读电话：02260273078 60273079 13132505939
※ 报读地点：天津科技大学成教学院101室
※监督电话：
010-84641702/84643563 网站查询 ：www.cettic.org.cn
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